Kwid, Sandero e outros modelos voltam a ser produzidos pela Renault
Após 16 dias corridos de greve, os trabalhadores da Renault voltaram a trabalhar na linha de produção da marca, novo acordo com aprovado.
Após 16 dias de greve, a paralisação na unidade fabril da Renault, em São José dos Pinhais, foi encerrada, depois que a proposta de conciliação entre a empresa e trabalhadores foi aprovada. Dessa forma, os modelos como o Sandero, Kwid e outros que são fabricados no local, voltaram a ser produzidos, veja.
Carros da Renault voltam a ser produzidos em São José dos Pinhais (Foto: Divulgação)
Greve encerrada: modelos da Renault voltam a ser produzidos em São José dos Pinhais
Conforme anunciado pelo Sindicato dos Metalúrgicos da Grande Curitiba, o SMC, a greve da fábrica da Renault, situada em São José dos Pinhais, foi encerrada.
Após 16 dias de paralisação, iniciada em 06 de maio, as atividades na fábrica foram retomadas. Dessa forma, modelos da marca como o subcompacto Kwid e o hatch Sandero, voltaram a ser produzidos.
A greve foi encerrada graças ao consenso entre a Renault o Sindicato dos Metalúrgicos da Grande Curitiba, sobre o acordo de flexibilidade e competitividade (2022/23) que engloba Participação nos Lucros e Resultados (PLR), data-base, vale-mercado e outros itens.
De acordo com o órgão representante dos trabalhadores, a proposta fechada neste final de semana foi levada para votação dos metalúrgicos na manhã da última segunda-feira, 23, em assembleia liderada pelo SMC na porta de fábrica. A maioria dos trabalhadores aprovou a proposta que engloba:
1 – PPR para 2022/2023:
“Pagamento mínimo de R$ 22.500,00 para 2022 para um volume de 198.160 veículos e R$ 23.000,00 para 2023 acrescido de correção do INPC .
Antecipação de R$ 13.750,00 em 2022, e R$ 14.000,00 em 2023;
Para pagamento de volume de 244 mil carros em 2022 o valor será de R$ 27.500,00 e para o mesmo volume em 2023 o valor será de R$ 28.000,00;
2 – Reajuste Salarial:
Reajuste de 13,67% em setembro de 2022, ou INPC mais 1,5% o que for mais favorável ao trabalhador, e em setembro de 2023 garante-se o INPC mais 1,5% (um e meio por cento) de aumento real;
3 – Vale Mercado:
Passa a R$ 1000,00 (um mil reais) a partir de junho de 2022, e em Setembro de 2023 será ajustado pelo INPC
4 – Diferenças Salariais:
Diferenças do adiantamento da PPR de 2022 será pago no dia 30/05/2022;
Ressarcimentos dos Descontos dos dias de greve também será reposto no dia 30/05/2022;
Acordo entre empresa e sindicato foi aprovada pelos trabalhadores (Foto: SMC)
5 – Dias da Greve:
Será reposto em DNT’s na proporção de 6 x 8, ou seja para cada seis horas trabalhadas quita-se oito horas de greve;
6 – Logística, Cia e Manutenção:
LOGÍSTICA – Negociada tabela a ser discutida com os trabalhadores garantindo-se um piso inicial de R$ 2.081,00(dois mil e oitenta e um reais);
CIA – passam a receber a mesma PLR que os demais trabalhadores;
MANUTENÇÃO – Em uma semana, a empresa se compromete a apresentar proposta para análise aos Trabalhadores e sindicato;
7 – Cláusulas do Acordo:
As Cláusulas que sinalizem “terceirização” que não seja atividade fim, terão que ser previamente discutidas com o sindicato, ficando proibida a terceirização das atividades fim na empresa; A cláusula de PRJ as partes concordam em retirar da renovação do próximo ACT;
As partes concordam em aumentar de 12 DNT,s ano para 20 DNT,s ano para serem compensados durantes a vigência do próximo ACT.”
Unidade fabril voltou a operar (Foto: SMC)
Jornalista e especialista em comunicação empresarial, com bagagem de mais de três anos atuando ativamente no setor automotivo e premiada em 2016 por melhor reportagem jornalística através do concurso da Auto Informe. Atualmente dedica-se à redação do portal Garagem 360, produzindo notícias, testes e conteúdo multimídia sobre o universo automobilístico.
